Raido Kivikangur
Juhtimiscoach | strateegiline mõttepartner | ex-CTO
Minust
Juhtimises tuleb hetki, kus asjad lihtsalt takerduvad. Otsused venivad. Vastutus hägustub. Strateegia on olemas, aga igapäevatöös ei paista see kuskil. Tiim pingutab, aga tulemused ei liigu samas tempos. Juht jääb kõige selle keskele ja üha rohkem otsuseid tuleb tema juurde tagasi. See ei tähenda, et midagi on katki. Sageli tähendab see, et fookus, rollid või koostöörütm on läinud häguseks. Ja seda saab muuta.
Aitan juhtidel ja juhtkondadel taastada selguse otsustes, vastutuses, koostöös ja elluviimises.
Töötan juhtide ja juhtkondadega, kellel on laual keerulised otsused, rollimuutused, kasvusurve või olukorrad, kus juht on muutunud organisatsiooni pudelikaelaks.
Minu töö ühendab kolme asja: juhtimiscoaching’u, strateegilise mõttepartnerluse ja juhtimisdiagnostika. Iga koostöö algab olukorra mõistmisest. Alles siis otsustame, kas vaja on individuaalset coaching’ut, juhtkonna diagnostikat, strateegilist mõttepartnerlust või nende kombinatsiooni.
Kes ma olen
Olen töötanud CTO ja tippjuhina infrastruktuuri- ja energiasektoris. Olen juhtinud üle 3 miljardi euro väärtuses rahvusvahelisi programme Baltimaades, Poolas, Rootsis, Soomes ja AÜE-s. Olen lõpetanud Londonis asuva Academy of Executive Coaching’u rahvusvahelise coaching’u väljaõppe ning olen teinud ligikaudu 750 tundi coachinguid.
See tähendab, et ma ei vaata juhtimist ainult teooriana. Ma tean omast käest, mida tähendab teha otsuseid kõrge surve, ebatäieliku info, sidusrühmade ja päris äriliste tagajärgede keskel ning ühendan selle kogemuse professionaalse coaching’u tööviisiga.
Olen ka ise läbi põlenud. Tean, mida tähendab anda rohkem, kui pikas vaates kestlik on. Seetõttu on minu töös alati kohal ka küsimus: kuidas teha häid otsuseid nii, et selleks jätkuks jõudu ka homme?
Kuidas ma töötan
Ma ei tule andma valmisvastuseid. Minu roll on aidata sul näha olukorda selgemalt, eristada olulist mürast, teha tugevamaid otsuseid ja muuta need sammudeks, millel on selge vastutaja, rütm ja järelhoidmine.
Organisatsioonidega töötades kasutan vajadusel ka Clarity Compass’i. See on juhtimisdiagnostika, mis aitab näha, kus strateegia, rollid, prioriteedid ja vastutus igapäevatöös tegelikult takerduvad.
Võta minuga ühendust kui:
- oled uues või suuremas juhirollis;
- juhid keerulist muutust või strateegilist programmi;
- sinu tiim töötab palju, aga tulemused ei liigu samas tempos;
- otsused ja vastutus tulevad liiga sageli sinu juurde tagasi;
- prioriteete on palju ja fookus hajub;
- juhtkond vajab ausat pilti sellest, kus elluviimine takerdub;
- ees on keeruline vestlus, konflikt või otsustav juhtimishetk;
- vajad mõttepartnerit, kes mõistab nii inimesi, süsteeme kui ka kõrge panusega otsuseid.
Kui laual on korraga mitmeid erinevaid teemasid, prioriteedid segased, otsused aeglased, vastutus hägune ja sa tunned, et oled selle kõige keskel üksi, võta minuga ühendust.
Praktiline juhtimiskogemus on tugevalt tunda
Raido on alati kohal, kuulab päriselt ja küsib küsimusi, mis aitavad kasvada nii juhina kui inimesena. Tema pikk juhtimiskogemus ja oskus inimestega kontakti luua moodustavad haruldase koosluse praktilisest juhtimiskogemusest ja tugevast coachingu kohalolust.
Annika Pajupuu, Marketing & Sales Executive
Toetav, nõudlik ja hooliv
Raido aitas mul saada paremaks juhiks. Ta aitas näha, kus on minu piirid, kuidas nõudlikus rollis taastuda ja kuidas inimeste juhtimise väljakutseid professionaalselt käsitleda. Tema koostööstiil on toetav, tähelepanelik ja päriselt hooliv. Igal juhil võiks olla vähemalt mõned sessioonid Raidoga.
Kelly Treu
Marketing & Communication Professional, Volkswagen Estonia
Efektiivne tulemuseni jõudmine
Raido oskab coachina ühendada toetuse ja vajaliku väljakutse. Ta ei anna valmisvastuseid ega võta vastutust minu eest ära, vaid aitab hoida fookust, näha järgmisi samme ja päriselt tegutsema hakata. Hindasin väga, et ta kohanes minu tempoga, kuid hoidis samal ajal sihti selgelt ees.
Kaie Sassi, ettevõtja, OÜ Taimest omanik
Märkimisväärne mõju arengule
Martin Teder, Politsei- ja Piirivalveamet, grupijuht
Näha suuremat pilti
Reelika Ojakivi, juhtimiscoach ja koolitaja
Süsteemselt eesmärgini
"Olin parasjagu vabatahtliku organisatsiooni JCI Tallinn president kui Raido tee meieni jõudis. Käsil oli heategevuslik projekt Rat Race. Juhtus nii, et olemasolev projektijuht otsustas loobuda ning Raido oli nõus selle positsiooni üle võtma vaid mõned kuud enne projekti kulminatsiooni. Raido oskas end kiiresti olukorraga kurssi viia, meeskonna süstematiseerida, vahe-eesmärgid seada lõpptulemuse saavutamiseks ning toimetama hakata. Raido uskumatu oskus meeskonda sütitada, arvestada kõigi liikmete soovide ja võimalustega, kes teevad seda kõike vabatahtlikult oma igapäeva elu kõrvalt ning tuua koju aegade parim tulemus, on imetlusväärne. Ta on väga süsteemne ning teab täpselt, kuidas jõuda kogu meeskonnaga seatud eesmärgini."
Katre Tiimla
Kaubamaja AS logistikajuht
